APP下载
机会在手,求职信息实时掌握
    Alternate Text
    APP下载
    Alternate Text
    微信公众号
    Alternate Text
    小程序
首页 > 事业单位招聘 > 招聘详情

江西省峡江县人民法院2023年招聘1名编外人员工作公告

分享至

因工作需要,峡江县人民法院现面向社会公开招聘编外新媒体工作人员1名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

峡江县人民法院新媒体工作人员1名(聘用制,无编制)。

二、聘用人员应聘条件

(一)聘用人员应具备的资格条件

1.政治素质好,遵纪守法,品行端正;吃苦耐劳,服从安排,认真完成工作任务,保守工作秘密;

2.具有国民教育序列大专以上学历,年龄在35周岁以下(有丰富工作经验的,年龄可适当放宽);

3.有较强的文字编写和策划能力,能独立完成通讯报道、新闻稿件的撰写;

4.能熟练掌握视频、音频编辑软件,能独立完成抖音号等新媒体的编辑、主题性宣传片拍摄剪辑;

5.能熟练使用摄影摄像器材拍摄视频、图片,熟练掌握ps等后期编辑软件,制作视频、微信公众号等内容,熟悉新媒体运营。(有新媒体行业一年以上工作经验,新闻、美术、设计等相关专业毕业者优先。)

(二)具有下列情形之一的人员,不予聘用

1、受过党纪政纪处分或司法机关刑事处罚的;

2、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

3、与其他用人单位存在劳动合同纠纷的;

4、法律、法规和政策规定的其他情形。

三、聘用人员待遇

面议。

四、招聘方法和程序

(一)报名方式

1.报名方式:此次招聘采取网上邮箱报名及现场报名(现场报名地址:峡江县高铁新区城投大厦5楼511室)。

采取邮箱报考人员需要下载并认真填写《峡江县人民法院报名登记表》(附件),连同报名附件打包压缩文件发送至电子邮箱:xjxlrlgs@163.com,邮件主题“法院招聘+姓名+电话”。

2.报名所需要的材料

(1)本人身份证(或户口簿)、毕业证原件和复印件(一式一份);

(2)近期同底一寸免冠正面彩色照片2张。

3.报名时间:2023年2月9日—2月15日(上午8:00—12:00,下午2:30—17:30,现场报名双休日除外);

4.经资格审查后,符合条件的人员参加笔试、面试,笔、面试时间另行通知;行政人员需考察实践操作能力,从高分到低分确定1名人选。考察合格人员,通知上岗后进入聘用试用期,时间为1个月。试用合格后,与峡江县旭隆人力资源服务有限公司签订劳动合同,聘用合同一年一签。

五、其他事项

(一)所提供资料的真实性由本人负责,凡发现弄虚作假的,一律取消聘用。

(三)本次招聘由峡江县旭隆人力资源服务有限公司负责,相关事项由峡江县人民法院负责解释。

联系人:0796-7108150(旭隆人力);0796-3680939(峡江县人民法院政治部)

附件:峡江县人民法院报名登记表

峡江县旭隆人力资源服务有限公司

2023年2月8日

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.xiajiang.gov.cn/news-show-42921.html

[我要纠错]

专题推荐

进入关怀模式